Lo que es salario Mínimo? Es la cantidad mínima, prevista por la ley, que el empleador puede pagar a un trabajador. Lo define el gobierno, que debe seguir las Constitución y preservar poder adquisitivo y necesidades básicas para la supervivencia de los ciudadanos y sus familias.
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O salario mínimo Surgió en 1936, durante la administración del entonces presidente Getúlio Vargas, pero se estableció sólo 4 años después. Desde entonces, ha sufrido numerosos reajustes, como estaba previsto en la idea original, a raíz de la fluctuación de los precios de los artículos y servicios esenciales.
Es un derecho previsto en constituicion Federal, en su artículo 7, fracción IV, según el cual: “Los derechos de los trabajadores urbanos y rurales, además de otros encaminados a mejorar su condición social, son: Salario mínimo, fijado por ley, unificado a nivel nacional, capaz de satisfacer tus necesidades vitales básicas y las de tu familia con vivienda, alimentación, educación, salud, ocio, vestido, higiene, transporte y seguridad social, con reajustes periódicos que preserven tu poder adquisitivo. , y queda prohibida su conexión para cualquier finalidad.
La lógica detrás de la creación de la política de salario mínimo es garantizar el sustento básico de los trabajadores y sus familias. Afecta la vida de todos los brasileños: después de todo, es el valor base de la remuneración de los empleados, jubilados, pensionados… Todo aquel que tiene o tuvo un contrato firmado un día y trabajó bajo el régimen CLT, ve su remuneración afectada por los cambios salariales.
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Es importante explicar que CLT es el acrónimo de Consolidación de las Leyes Laborales, que regula las relaciones laborales, tanto de trabajo urbano como rural, individuales o colectivas. Esta legislación tiene como objetivo proteger a los trabajadores, regular las relaciones laborales y crear un derecho procesal laboral.
¿Pero cómo se calcula el salario mínimo?
El valor del salario mínimo se ajusta anualmente y este ajuste no es fijo. Para el cálculo, se tiene en cuenta el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC) del año inmediatamente anterior (La Agencia Senado)
O INPC es un índice que mide la variación de los precios al consumidor en la economía brasileña. Este índice de inflación Lo mide el Instituto Brasileño de Geografía y Estadística (IBGE) y es ampliamente utilizado como referencia en ajustes salariales.
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Salario mínimo federal x salario mínimo regional: ¿cuáles son las diferencias?
El salario mínimo nacional corresponde a un valor nacional unificado determinado por la ley para todo tipo de trabajadores. Sin embargo, algunos estados tienen sus propios salarios debido al mayor costo de vida o según estrategias gubernamentales para impulsar sectores específicos.
En 2022, son: São Paulo, Río de Janeiro, Paraná, Santa Catarina y Rio Grande do Sul (G1)
¿Cuál es el salario mínimo actual?
En Brasil, el valor del salario mínimo actual, definido por el gobierno federal para 2022, es U$D 1.212,00 (mil doscientos doce reales). Fue arreglado en Medida Provisional 1.091/2021.
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La misma medida también establece que el valor diario del salario mínimo corresponde a R$ 40,40 (cuarenta reales con cuarenta centavos), y el valor horario, a R$ 5,51 (cinco reales con cincuenta y un centavos). (La Agencia Senado)
Este valor sirve como base para la contratación de trabajadores y para la jubilación y prestaciones que paga el INSS.
El salario mínimo es un tema muy importante para la población brasileña. Conocer información sobre él es un derecho, al igual que su aplicación.
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Curto curación:
- Comprender la política de salario mínimo (¡Politizar!)
- Salario mínimo 2022: ¿cuál es el valor actual? (G1)
- El salario es el minimo. (InfoMoney)
- El salario mínimo ideal para una familia debería ser de R$ 6.388,55, calcula el Dieese (CNN Brasil)
Lea también:
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(🇬🇧): contenido en inglés
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