जून में प्रकाशित नवीनतम आंकड़ों के अनुसार, चीनी युवाओं में बेरोजगारी 21,3% है, जो पूर्ण रोजगार के आदी देश में एक रिकॉर्ड प्रतिशत है।
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राष्ट्रीय सांख्यिकी संस्थान (बीएनएस) ने मंगलवार को संकेत दिया कि वह अब समय प्रकाशित नहीं करेगाariaविशेष रूप से युवा बेरोजगारी के आंकड़े, इस आयु वर्ग में डेटा को "समायोजित" करने की आवश्यकता के कारण।
"अनुवाद: मुझे एक सांख्यिकीय विधि ढूंढने दीजिए जो आपको प्रतिशत कम करने की अनुमति देती है", चीन में सबसे महत्वपूर्ण सोशल नेटवर्क वीबो पर एक उपयोगकर्ता ने व्यंग्यात्मक रूप से लिखा।
एक अन्य इंटरनेट उपयोगकर्ता ने लिखा, "मैं कल्पना करने की हिम्मत नहीं करता कि बेरोजगारी का वास्तविक प्रतिशत क्या है," जबकि एक तीसरे ने व्यंग्यपूर्वक कहा: "मैं (आंकड़े) प्रकाशित नहीं करता = कोई बेरोजगारी नहीं है।"
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एआई प्रतियोगिता
इस डेटा के प्रकाशन का निलंबन इस सप्ताह वीबो पर बहस के मुख्य विषयों में से एक रहा है, एक आभासी विवाद बीजिंग की सड़कों पर भी मौजूद है।
“मेरी विश्वविद्यालय विशेषज्ञता इंजीनियरिंग हैaria पर्यावरण. लेकिन कृत्रिम बुद्धिमत्ता के उदय के साथ, मुझे विश्वास नहीं है कि परियोजना क्षेत्र में मेरे पास कई अवसर होंगे", चीनी राजधानी में रहने वाले 18 वर्षीय छात्र ली नुओजुन ने एएफपी को बताया।
विश्वविद्यालय की इस छात्रा ने स्वीकार किया कि उसे और उसकी सहेलियों दोनों को डर है कि अपनी पढ़ाई पूरी करने के बाद उन्हें अच्छी नौकरी ढूंढने में गंभीर कठिनाइयाँ होंगी।
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"यह मुझे चिंतित करता है", ली नुओजुन आश्वासन देते हैं, जो कहते हैं, "मैं अब इसके बारे में बहुत अधिक नहीं सोचने की कोशिश करता हूं"।
सार्वजनिक सेवा में रुचि
चिंता उन लोगों में और भी अधिक है जो पहले ही अपनी पढ़ाई पूरी कर चुके हैं।
“युवा लोगों के लिए नौकरी ढूंढना कठिन होता जा रहा है। उदाहरण के लिए, मेरे चचेरे भाई और उसके सहपाठियों ने पढ़ाई जारी रखना पसंद किया,” 35 वर्षीय गुओ बताते हैं, जो आईटी क्षेत्र में काम करते हैं।
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निजी क्षेत्र में अनिश्चितता के बावजूद राज्य क्षेत्र में युवाओं की रुचि के बारे में वह कहते हैं, "उनमें से कई लोग लोक सेवक बनने की कोशिश करते हैं"।
29 वर्षीय ज़ू को इस बात का अफसोस है कि उसके कई दोस्तों ने नौकरी बदलने की कोशिश की, लेकिन ऐसा नहीं कर पाए।
“उन्होंने महीनों तक अपना सीवी भेजा और कई नौकरी के लिए साक्षात्कार दिए। लेकिन उनमें से किसी ने भी काम नहीं किया”, युवती ने एएफपी को बताया।
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“वे जो वेतन देते हैं वह बहुत अधिक नहीं है और आपको बहुत अधिक ओवरटाइम काम करना पड़ता है। नौकरी बाज़ार बहुत प्रतिस्पर्धी है”, उन्होंने आश्वासन दिया।
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