แม่ประณามการเหยียดเชื้อชาติต่อเด็กผิวดำที่ร้านแมคโดนัลด์ในกัมปีนาส (SP)

ตำรวจพลเรือนแห่งกัมปินาส ในเขตพื้นที่ตอนในของเซาเปาโล กำลังสืบสวนคดีดูหมิ่นทางเชื้อชาติที่ถูกกล่าวหาว่ากระทำโดยพนักงานร้านแมคโดนัลด์ ต่อเด็กผิวดำสองคนเมื่อวันอาทิตย์ (23) คุณยายของเด็ก ๆ ยื่นรายงานเรื่องเหยียดเชื้อชาติ และครอบครัวก็ใช้โซเชียลมีเดียในการรายงาน

ตามรายงานของแม่ของเด็ก Pamella Francine de Amorim Nascimento บนโซเชียลมีเดีย เหตุการณ์ดังกล่าวเกิดขึ้นเมื่อวันอาทิตย์ (23) เมื่อคุณยายและหลานสองคนไปที่แผงขายไอศกรีมเพื่อซื้อไอศกรีม พนักงานถูกกล่าวหาว่าปฏิเสธที่จะขายของหวานให้กับเด็ก 9 คน คือ เด็กหญิงอายุ 6 ขวบ และเด็กชายอายุ XNUMX ขวบที่มีผิวสี

การเผยแพร่

สำหรับเด็กๆ เจ้าหน้าที่บอกว่าไอศกรีมหมดแล้ว อย่างไรก็ตาม พวกเขาสังเกตเห็นในภายหลังว่าพนักงานยังคงขายไอศกรีมให้กับลูกค้าผิวขาวคนอื่นๆ ต่อไป

คดีนี้ได้รับผลสะท้อนกลับหลังจากแม่ของเด็กชี้แจงสิ่งที่เกิดขึ้นบนโซเชียลมีเดีย:

“ลูกสาวของฉันไม่ได้ไปโรงเรียนในวันจันทร์ บอบช้ำ มันโหดร้ายมาก ฉันจะสู้จนถึงที่สุด ฉันต้องการความยุติธรรม” พาเมลลากล่าว

การเผยแพร่

บริษัทกล่าวว่ากำลังสอบสวนข้อร้องเรียน

ในแถลงการณ์ แมคโดนัลด์กล่าวว่ากำลังตรวจสอบข้อเท็จจริงที่ลูกค้ารายงาน บริษัทยังเน้นย้ำว่า “ปฏิเสธอคติทุกรูปแบบ และมีความมุ่งมั่นที่ไม่สามารถต่อรองได้เพื่อส่งเสริมสภาพแวดล้อมที่มีความเคารพและครอบคลุมในร้านอาหารทุกแห่ง โดยดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง เช่น คณะกรรมการความหลากหลายและการรวมกลุ่ม การฝึกอบรม และนโยบาย ที่ทำให้พนักงานตระหนักถึงการเคารพความเป็นปัจเจกบุคคลของเพื่อนร่วมงานและลูกค้า”

Campinas Shopping กล่าวว่ากำลังติดตามคดีนี้กับผู้ค้าปลีกและลูกค้า และเสริมว่า “ปฏิเสธการกระทำใด ๆ ที่เป็นการเหยียดเชื้อชาติ อคติ และการเลือกปฏิบัติ” คดีดังกล่าวได้รับการจดทะเบียนที่เขตตำรวจที่ 2 (DP) ในเมืองกัมปีนัส

พร้อมเนื้อหาEstadão

ดูด้วย:

การเหยียดเชื้อชาติคืออะไร? มันเกิดขึ้นได้อย่างไร และเหตุใดจึงสำคัญที่ต้องต่อสู้กับมัน?

แม้ว่าคนผิวดำและน้ำตาลคิดเป็น 54% ของประชากรบราซิล แต่พวกเขาคิดเป็น 84% ของผู้เสียชีวิตในปฏิบัติการของตำรวจ ตามข้อมูลจากฟอรัมความมั่นคงสาธารณะของบราซิล องค์กรยังเผยด้วยว่า 2 ใน 3 ของผู้ถูกคุมขังในประเทศเป็นคนผิวดำ การเหยียดเชื้อชาติและการเหยียดเชื้อชาติกลายเป็นอาชญากรรมในบราซิลเมื่อประมาณ 30 ปีที่แล้ว ผู้เชี่ยวชาญระบุว่ารูปแบบของการเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติมีความหลากหลายและเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตประจำวันในสังคม โอ Curto อธิบายว่ารูปแบบหลักของการเหยียดเชื้อชาติคืออะไร และแนวคิดที่คุณต้องเข้าใจเกี่ยวกับปัญหาทางเชื้อชาติในบราซิล

ภาพถ่าย “มืดเกินไป”: ศาสตราจารย์ Unisinos ถูกไล่ออก หลังรายงานว่ามีการเหยียดเชื้อชาติ

หลังจากทำงานเป็นเวลา 5 ปีในตำแหน่งศาสตราจารย์ผิวดำคนเดียวในหลักสูตรการทำอาหารที่มหาวิทยาลัย Vale do Rio dos Sinos (Unisinos) Gustavo Corrêa Pinto ได้ประณามสถาบันดังกล่าวสำหรับ “การเลือกปฏิบัติบนพื้นฐานของเชื้อชาติและการล่วงละเมิดทางศีลธรรม” ที่กระทรวงแรงงาน รีโอกรันดีโดซูล (MPT-RS) เขาอ้างว่าถูกแยกออกจากการนำเสนออย่างเป็นทางการของโครงการวิชาการที่เขาเข้าร่วมในเดือนพฤษภาคมปีนี้ โดยให้เหตุผลว่า “ภาพถ่ายของเขาไม่เหมาะสม 'มืดเกินไป'” กุสตาโวได้ยื่นคำร้องภายในเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติ และไม่ถึงสองเดือนต่อมา เขาถูกสถาบันไล่ออก โอ Curto ข่าวได้พูดคุยกับที่ปรึกษากฎหมายของผู้เชี่ยวชาญ และเข้าถึงข้อร้องเรียนที่ส่งไปยัง MPT-RS
เลื่อนขึ้น