برازیل میں، 59% جواب دہندگان کا کہنا ہے کہ رسائی ورچوئل میٹنگز کے اہم فوائد میں سے ایک ہے، کولمبیا میں 50% کے مقابلے میں۔ میکسیکو میں، 46% شرکاء میں کام کرنے کی خواہش کی بنیادی وجہ میٹاویر خلفشار کی کم تعداد یا ضمنی گفتگو کے مواقع ہیں۔
ایڈورٹائزنگ
مجموعی طور پر، لاطینی امریکہ میں سروے کے نصف سے زیادہ شرکاء کا خیال ہے کہ ورچوئل پلیٹ فارمز پر ذاتی طور پر تعاون کرنا آسان ہے۔
81% جواب دہندگان اپنے کام کے ماحول میں ورچوئل رئیلٹی ٹولز کو شامل کرنے کا تصور کر سکتے ہیں، جیسے کہ AR اور VR گلاسز۔
Nدس میں سے نو انٹرویو لینے والوں کا خیال ہے کہ ورچوئل رئیلٹی باضابطہ کام کی میٹنگوں کے انعقاد کے لیے ایک مناسب ذریعہ ہو گی، جیسے کہ HR ایریا کے ساتھ۔ نتیجہ میکسیکو اور کولمبیا جیسے ممالک میں بالترتیب 92٪ اور 91٪ کے ساتھ تھا۔
ایڈورٹائزنگ
- میٹاورس کیا ہے؟ (Curto خبریں)
برازیلین میٹاورس سے کیا چاہتے ہیں؟
جب questionیہ دیکھتے ہوئے کہ وہ کس قسم کی سرگرمی کے لیے ورچوئل پلیٹ فارم استعمال کریں گے، 69% برازیلین نے انٹرویو کیا کہ وہ ورچوئل پلیٹ فارم کا ماحول استعمال کریں گے۔ ویب 3.0 آن لائن گیمز کے لیے – عالمی سطح پر تمام جواب دہندگان میں سب سے زیادہ فیصد۔ اس کے بعد خریداری (62%)، کام (60%) اور مطالعہ/تعلیم (53%) آیا۔
کیا آپ مجازی دنیا میں جذبات کو پڑھ سکتے ہیں؟
جب وہ ہیں۔ questionمجازی بقائے باہمی کے منفی نکات پر غور کیا گیا، 29% برازیلین اس سے خوفزدہ نہیں ہیں۔ ذاتی جذبات کو پڑھنے کے قابل ہونا. کولمبیا اور میکسیکو میں بالترتیب 41% اور 42% جواب دہندگان نے اس تشویش کا حوالہ دیا۔
جب ورچوئل دنیا میں شناخت بنانے کی بات آتی ہے تو، برازیل کے 54% پیشہ ور افراد ایک اوتار کا انتخاب کریں گے جو ان کی حقیقی دنیا کی خود کی عکاسی کرتا ہو، 20% ایک مثالی ورژن کا انتخاب کریں گے اور 13% ماحول کے لحاظ سے ایک مختلف تصویر لیں گے۔ اجلاس کا مقصد.
ایڈورٹائزنگ
برازیل میں بھی، 27٪ نے کہا کہ مجازی تعاون کے اوزار کا استعمال ارتکاز میں رکاوٹ ہے اور 25٪ نے کہا کہ وہ خود کو الگ تھلگ محسوس کرتے ہیں۔
برازیل میں Ciena کے کنٹری مینیجر، فرنینڈو کیپیلا کی وضاحت کرتے ہوئے، "برازیلین گیمز، خریداریوں اور کاروباری تعاون کے لیے زیادہ عمیق ورچوئل پلیٹ فارم استعمال کرنے میں دلچسپی رکھتے ہیں۔" "یہ سروس فراہم کنندگان کے لیے ایک اہم موقع کی نمائندگی کرتا ہے تاکہ ان نئے ورچوئل پلیٹ فارمز کے لیے انتہائی کم لیٹنسی اور ہائی بینڈوڈتھ ضروری فراہم کرنے کے لیے جدید ترین ٹیکنالوجیز کو لاگو کرکے اس خلل انگیز لمحے کے لیے ان کے نیٹ ورکس تیار ہوں۔"
برازیلین نیٹ ورک کی وشوسنییتا (42%) کے بارے میں بھی فکر مند ہیں اور ان کا خیال ہے کہ کام کی جگہ نہیں جانتی کہ ٹیکنالوجی کو کیسے نافذ کیا جائے (40%)۔
ایڈورٹائزنگ
اندا اسم، برازیل میں انٹرویو لینے والوں میں سے تقریباً ایک تہائی اتفاق کرتے ہیں کہ ہم اگلے دو سال ان کے کام کی جگہیں روایتی/ جامد تعاون کے ماحول سے زیادہ عمیق یا مجازی حقیقت پر مبنی ماحول میں منتقل ہو جائے گا.
ماخذ: اے ایف پی
