演员们担心电影公司会拿走他们的肖像或声音，并在很少或没有报酬的情况下重复使用它们，而且很少引起注意。作者担心工作室会使用大型语言模型（LLM），例如 ChatGPT，编写或重写剧本，损害了他们的生计。反过来，生产者 争论 人工智能的使用应该是“基于谨慎使用而不是禁止的平衡方法”。
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虽然人工智能在好莱坞的未来尚不清楚，但毫无疑问，大型电影公司和流媒体服务对这项技术很感兴趣。几乎所有主要娱乐公司的职位空缺都表明，随着公司寻求了解该技术如何改变其业务，出现了一场名副其实的人工智能招聘热潮。
A 迪士尼例如，有几个专注于人工智能和机器学习的空缺职位。他们中的一些人甚至是迪士尼“想象工程”团队的成员，该团队负责将迪士尼乐园和华特迪士尼世界改造成世界知名的景点。
一项调查由 好莱坞记者，在迪士尼发现了六个以人工智能为重点的工作岗位。广告中的职位空缺之一是专注于生成人工智能的研发想象工程师， prome每年的基本工资高达 180.000 美元，并有可能获得奖金。
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Amazon 和 Apple 他们还有数十个开放的人工智能职位。但其中一些职位似乎专门针对其媒体业务，例如亚马逊为 Prime Video 担任高级项目经理的职位。
而这样的例子不胜枚举。 A 索尼索尼影视娱乐公司的所有者正在为其“索尼人工智能美国”部门寻找一名人工智能“道德”工程师，底薪高达 160.000 万美元。
A 华纳兄弟探索 其视频游戏部门和公司有一些开放的人工智能职位； A 最重要的 CBS 部门有一个机器学习工程师的职位空缺；和 康卡斯特NBCUniversal 的所有者，拥有多项人工智能工作，专注于研究、客户服务和其他领域。
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娱乐行业的人工智能现状或许还不明朗，但从目前来看，各大巨头都已布局。
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