Embora a ameaça de que a inteligência artificial destrua empregos preocupe milhões de pessoas em todo o mundo, ela também criou novas oportunidades de trabalho a partir da necessidade de profissionais que atuem no treinamento e até na tradução da tecnologia. Conheça algumas delas.
A revolução promovida pela IA no mercado de trabalho gera preocupações quanto a demissões em larga escala e, até mesmo, extinção de algumas profissões. Contudo, o progresso da IA também trouxe à tona novas oportunidades de emprego que antes não existiam.
Modelos de linguagem avançados, como o ChatGPT, da OpenAI, necessitam de treinamento extenso com uma ampla gama de dados da internet. Isso requer o envolvimento de desenvolvedores internos, que adaptam os modelos para lidar com novos contextos: como resumir relatórios anuais ou orientar clientes em solicitações de empréstimo.
Esses profissionais escolhem e inserem dados relevantes, adaptam os modelos à terminologia específica – como termos jurídicos e financeiros – e depois disponibilizam esses modelos aos funcionários e clientes.
À medida que a IA se torna mais capaz de assumir tarefas anteriormente desempenhadas por humanos, é essencial que as pessoas atualizem suas habilidades para continuarem empregadas. Nesse cenário, os “Reskillers” – professores que auxiliam na aquisição de novas competências profissionais para se adaptar a novos empregos ou funções – desempenharão um papel crucial.
As empresas valorizarão cada vez mais especialistas capazes de orientar o desenvolvimento de habilidades críticas para os indivíduos. Isso implica compreender os talentos que as organizações exigem à medida que a tecnologia avança.
As empresas financeiras que dependem da IA para previsão e tomada de decisões precisarão de pessoas para prever os condutores do pensamento de um modelo. Isso porque as tecnologias existentes não são exatamente projetadas para atribuir pontuações de crédito, otimizar carteiras de investimento e prever saldos de liquidez.
Por exemplo, os clientes vão querer saber por que seus pedidos de empréstimo foram rejeitados. E os reguladores bancários exigirão que algumas decisões sejam explicadas.
Os psicoterapeutas de IA avaliarão a educação de um modelo, examinando seus dados de treinamento em busca de erros e fontes de viés. Eles podem até realizar perguntas de teste para a tecnologia. Empresas como IBM, Google e Microsoft estão correndo para lançar novas ferramentas que quantificam e mapeiam os processos de pensamento de uma IA, mas eles exigem que as pessoas interpretem seus resultados.
Programar um sistema de IA, como o ChatGPT, para conversar como um humano envolve a contratação de engenheiros prontos para a tarefa. Esses profissionais pertencem a uma classe emergente de trabalho que fica entre a programação tradicional e a gestão de sistemas.
Eles não utilizam linguagens de programação complexas, como Python ou Java, em vez disso, explicam suas instruções para sistemas de IA em linguagem simples, criando novas maneiras de utilizar o potencial das tecnologias subjacentes. Os melhores engenheiros prontos são hábeis em fornecer instruções claras e compreendem os princípios de codificação.
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